こんにちは！ギグワークスクロスアイティ株式会社の採用担当です。
今回のは記事は当社役員の亀井英紀に向けて行ったインタビューの模様をご紹介します！ギグワークスにて20数年のキャリアを持つ亀井がどんな想いで会社を作ってきたのか、ぜひご覧になっていただければと思います。
前回の記事はこちらからどうぞ
【役員インタビュー】取締役 亀井英紀氏 Vol.4 「仕事」とは“幸せになるためのツール”
新しい仲間に期待することは何でしょうか？
チャレンジ精神を忘れてほしくないと思っています。その思いと行動が、成長に繋がるからです。チャレンジは、新しいことだけではありません。次のワンステップを着々と積み重ねることもチャレンジです。それを忘れずに、日々前進してほしいと思います。
そんなメンバーの成長をサポートするため、日々のプロセスをキャッチアップして、1on1面談でフィードバックするよう、マネージャー陣には指導しています。また、業務の成果と共に、毎日の積み重ねも評価に加味し、年間MVPの表彰等も実施しています。この取り組みが、少しでもメンバーのモチベーションに繋がればと思っています。
当社は複数の企業がジョインしてきているので、多様な仲間がそろっている会社です。とにかく風通しを良くすることも、私達役員の大切なミッションだと考えています。環境は今後も引き続き整えていきます。
是非、チームの一員になって、助け合いながら、共にチャレンジしていきましょう！
