ごきげんカウンター | ギグワークスクロスアイティ株式会社

一人ひとりの
「気持ちの見える化」
ツール

笑顔あふれて元気になる！
「ごきげんカウンター™」は、人の気持ち（感情）を見える化し、職場が元気になるフレーム（枠組み）を提供します。
このフレームで取り組むことにより、すぐにでも疲れた人の心がとけて”楽”になり、元気づける周囲の人たちの心の成長も促進。
その結果、心身ともに健康な人たちが増えて、活気ある職場へと改善します。

ごきげんカウンター
導入のメリット

感情の見える化

誰がいつどんな気持ちで作業しているか把握し、素早くフォローできるようになります。
感情の見える化で、問題を早期発見。チームワークを高める効果が期待できます。

きもちポイント・
感謝ポイントの集計

感情や感謝がポイント化され、いつでも確認。達成感が味わえます。
また、感謝の気持ちを贈り合うことで、メンバー間の絆も、モチベーションもアップ！

絆が深まる

一緒に働くひと、仲間やメンバー間できもちを贈ったり、受け取ったり。
感謝メッセージで、仲間、上司、企業から見てもらえている、大切にされていると実感できます。

ごきげんカウンターの特長

感じたきもちをスタンプで選ぶ

ネガティブな気持ちに気づいて、いち早くサポートできる
今のきもちをスタンプから選んでカンタンに記録できます。
部下の落ち込んでいるきもちを検知すると、管理者のところへリアルタイムに通知が届きます。
沈んだきもちに耳を傾け、気遣い・声かけをし合うことで、
部下は「ひとりぼっちじゃないんだ」と感じることができ、孤立化を避けることができます。

ちょっとしたコミュニケーションをとる

小さなストレスを見つけて、声かけサポート
誰の調子が悪いのか、声をかけるタイミングがわからないままメンバーがストレスを抱えていないかどうかに気づき、フォローへと繋げることができます。
声かけを行った記録を残しておくことで、管理者間の情報共有やフォローが必要なメンバーへの対応が遅れたり、漏れていないかをみんなで気づくことができます。

感謝のきもち「３感」を贈る

感謝の習慣は幸福感へつながる
些細なことでもさりげなく「ありがとう」を伝えることができます。
自分のやっていることが誰かの役に立っていると感じることで、自分を認めてくれていると感じ、明るく前向きになり、伝えた側も温かくほっこりしたきもちに。
「感謝」「褒める」文化を築き、社員のモチベーションUPにつなげます。